Наступает долгожданное лето, а вместе с ним и возможность для молодых людей найти временную занятость, заработать. Кроме того, такая работа может быть интересна тем, кто хочет попробовать себя в новой профессии или сменить сферу деятельности. В столичной службе занятости более 13,2 тысячи вакансий на летний сезон, которые не требуют опыта и специальных знаний и могут стать отличным стартом для молодежи в начале карьеры.

«Сейчас в базе вакансий службы занятости и сервисов HeadHunter и Super Job соискателям предлагается более 374 тысяч вакансий. В этом году мы отмечаем рост спроса на сезонные работы. Летом на рынок труда выходит много молодежи  школьников и студентов. Для них подработка на лето  это прекрасная возможность получить первый опыт работы и общения в коллективе. Взрослым специалистам временная работа поможет ненадолго сменить деятельность, а для тех, кто приехал „покорять столицу“ может стать отличным стартом. В базе службы занятости более 13,2 тысяч вакансий для летней подработки», — рассказал Евгений Стружак, руководитель Департамента труда и социальной защиты населения Москвы.

Индустрия отдыха и развлечений в Москве готовится к летнему сезону — найм сотрудников в рекреационные зоны возрос. Сейчас паркам и зонам отдыха требуются рабочие зеленого хозяйства — садовники, озеленители, рабочие парков. Средняя зарплата составляет порядка 45 тысяч рублей, а количество вакансий превышает 550 позиций. На фермах и в контактных зоопарках требуются рабочие по уходу за животными, рынку не хватает 183 специалистов на такие позиции. Предлагаемая зарплата — 40 тысяч рублей. Требуются и продавцы мороженного с заработной платой 38 тысяч рублей.

Сегмент детских развлечений также приобретает пиковую активность в летнее время года. Рестораны, лагеря, пригородные отели находятся в поисках аниматоров, в задачи которых входит вести развлекательную программу. Средняя зарплата аниматоров составляет 55 тысяч рублей, а количество открытых позиций — 297. В детские лагеря нужны вожатые — это может стать отличной подработкой для студентов педагогических вузов за 35 тысяч рублей в месяц. Для поддержания инфраструктуры детских лагерей идет активный найм поваров, официантов и других кухонных работников, а также людей, ответственных за здоровье детей — медицинских сестер и дежурных врачей. Кроме того, в сегмент по работе с детьми нужно более 790 воспитателей и их помощников, со средней оплатой в 55 тысяч и 41 тысячи рублей соответственно. Количество искомых нянь для индивидуального присмотра за ребенком составляет 440 человек с оплатой в 68 тысяч рублей.

Сравнительно высокая оплата и у тренеров по плаванию, а также у инструкторов в веревочном парке. Но здесь заработок обусловлен не только навыками, но и ответственностью — сотрудник отвечает за жизнь и здоровье людей. Так, средняя оплата труда тренеров составляет порядка 80 тысяч рублей. Инструкторам в веревочные парки готовы платить немногим меньше — 65 тысяч рублей. К требованиям на вакансию инструктора относятся наличие профессиональной подготовки, опыт работы со страховочным снаряжением, навыки альпиниста.

Студенты также могли бы подработать репетиторами — количество свободных вакансий превышает 2,5 тысячи, а средняя зарплата одна из самых высоких по временным вакансиям — порядка 80 тысяч рублей.

В сферу продаж на сезонную работу нужны промоутеры — раздатчики листовок. Количество таких позиций превышает 2,5 тысячи, а средняя оплата труда составляет 50 тысяч рублей. Важно отметить, что зачастую, в этой сфере, оплата, как правило, носит, почасовой характер. Мерчендайзеры также являются востребованными специалистами — более 3,7 тысячи вакансий со средней зарплатой в 33 тысячи рублей.

Для студентов, у которых в приоритете первого опыта по своему профилю, а не заработок, многие крупные компании открывают летние стажировки. Зачастую это работа pro bono (без оплаты), либо за небольшую плату. Тем не менее, позиция стажера помогает изучить изнутри выбранную профессиональную сферу и, возможно, хорошо проявить себя в ней, чтобы работодатель заметил молодого специалиста и предложил ему постоянное место в штате. Стажерские позиции популярны в маркетинге, рекламе, PR, IT и программировании, финансах, страховании, продажах, а также в менеджменте и управлении, словом, в совершенно разных областях и сферах на офисные позиции. На данный момент в базе службы занятости открыты уже более 2 тысяч предложений для стажировок.

Несмотря на то, что занятость является временной, важно позаботиться об официальном оформлении трудовых отношений. Устроиться на вакансии временной занятости можно, выбрав либо срочный трудовой договор, либо договор гражданско-правового характера. Многие компании берут на работу временного характера или частичной занятостью людей, имеющих статус самозанятого. Оформив этот статус, можно не только самостоятельно выстраивать график работы, но и, при необходимости, отстаивать свои права как перед работодателем, так и перед потенциальными клиентами.

Если вам нужна помощь в трудоустройстве, обращайтесь к крупнейшему государственному кадровому оператору по поиску работы — службе занятости населения города Москвы. Сайт Центра занятости населения «Моя работа» — czn.mos.ru. 57 отделов трудоустройства, 52 из которых расположены в центрах госуслуг «Мои документы» города Москвы. Флагманские центры с расширенным набором услуг: центры занятости «Моя работа» на ул. Щепкина, д. 38, стр. 1. и ул. Шаболовка, д. 48, специализированный центр занятости «Моя карьера» для граждан 50+, мам с детьми, людей с инвалидностью и молодежи на ул. Сергия Радонежского, д. 1, стр. 1.

Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы