8 декабря 2020 года
Быть хорошим специалистом недостаточно, важно уметь правильно себя презентовать. Карьерные эксперты Центра занятости рассказали, на что обращают внимание при отборе соискателей и из-за каких ошибок чаще всего можно получить отказ.
- Слишком много ненужного или информации недостаточно. Работодатель не будет читать бесформенное резюме с большим количеством ненужной информации. В этом случае количество не является качеством. Через руки работодателя проходит много резюме, поэтому вы увеличите свои шансы на трудоустройство, если четко и кратко опишете то, что действительно умеете делать. Выделите только основные качества и достижения, которые важны для конкретной должности. Сосредоточьтесь на том, какую выгоду получит работодатель, наняв вас. Об остальном можно поговорить на собеседовании.
- Отсутствие достижений и раздела «о себе», использование расплывчатых формулировок. Эксперты отмечают, что нельзя игнорировать заполнение в резюме пункта «О себе». Эта информация важна для представления вас не просто как работника, а как личности. Она раскрывает человеческие качества и показывает, какой вектор профессионального развития наметил для себя кандидат. К описанию достижений также нужно подойти очень ответственно. Расскажите, какую пользу вы принесли на прошлых местах работы, используйте цифры для демонстрации значимого результата. Пишите конкретней: не «занимался привлечением новых клиентов», а «увеличил базу постоянных клиентов на 35%».
- Использование специальных терминов и шаблонных выражений. Многие соискатели пытаются впечатлить работодателя, употребляя термины, которыми владеют специалисты в узких кругах. Карьерные эксперты считают, что такой способ выделиться может выглядеть неуместно и работодатель не оценит его, даже если поймет, о чем речь. Резюме должно состоять из простых слов и выражений, не должно быть формализма, шаблонных пустых фраз. Для этого пишите все сами, а не копируйте из Интернета.
- Неправильный формат документа. Резюме должно быть в формате DOCX, и никак иначе. Используйте единый шрифт и кегль, название документа должно быть понятно. Эксперты говорят, что хорошо составленное резюме — это уже половина успеха при трудоустройстве.
Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы