Навигация по сайту
Настройка режима отображения
Закрыть
Гарнитура
Без засечек С засечками
Цветовая схема
Ц Ц Ц Ц Ц
Кернинг
Маленький Средний Большой
Изображения
Показать Скрыть Ч/б
Размер текста
A A A
Настройки по умолчанию
Версия для слабовидящих доступна только на десктопной версии.
Другие сайты государства
Закрыть

«Профессионал» как кузница кадров: работодатели забирают выпускников учебного центра прямо с экзаменов

13 января 2020 года

«Профессионал» как кузница кадров: работодатели забирают выпускников учебного центра прямо с экзаменов

Присутствие на квалификационных экзаменах в учебном центре «Профессионал» представителей организаций-работодателей уже стало доброй традицией. Для слушателей это возможность одновременно с документом о профессии получить приглашение на работу.

«Участие в квалификационном экзамене — очень удобная для нас форма подбора персонала, — говорит Екатерина Доронина, специалист по работе с персоналом компании Otis. — Мы приезжаем на экзамен, наблюдаем за ответами слушателей, обращаем внимание на знание теории, задаем дополнительные вопросы, пытаемся определить мотивацию соискателей. После этого мы приглашаем их к нам на собеседование».

Работодатели обращаются в учебный центр по мере появления у них актуальных вакансий. На постоянной основе осуществляется взаимодействие «Профессионала» с Московской объединенной энергетической компанией, сетью гипермаркетов «Лента» и IКЕА, а также ГБУ «Жилищник» и производителем лифтового и эскалаторного оборудования Otis.

«У меня был длительный перерыв в работе по специальности, и я обратился в Центр занятости населения за помощью в трудоустройстве. — рассказывает тридцатилетний Павел Косенко, выпускник курса „Монтажник систем вентиляции и кондиционирования воздуха“. — Попросил, чтобы меня направили на переобучение, и таким образом пришел в „Профессионал“. Информацию о том, что на нашем квалификационном экзамене будут присутствовать представители работодателей, в группе поначалу восприняли скептично — никто из нас раньше не сталкивался с подобной практикой. Но оказалось, что все серьезно, не для „галочки“. Присутствовали представители АО „Воздухотехника“ и АО „Московский завод по обработке специальных сплавов“. Мне, наверное, повезло, и хорошая подготовка сказалась — меня пригласили на собеседование в „МЗСС“. Сейчас я работаю мастером на уникальном московском предприятии, единственном в России. Я очень доволен, мне все нравится. Никогда не думал, что буду с удовольствием работать на заводе. А ведь если бы не экзамен с работодателями, я даже и не знал бы о существовании такого предприятия».

«Нам постоянно требуются квалифицированные монтажники систем вентиляции и кондиционирования воздуха, — рассказывает Павел Крестинин, ведущий специалист монтажного управления АО „Воздухотехника“. — Сейчас их почти нигде не готовят, поэтому приехали в „Профессионал“ на экзамен. Будем подбирать сотрудников».

«Профессионал» крупнейший в России многопрофильный учебный центр. Здесь проводят подготовку и переподготовку, а также повышение квалификации безработных граждан, в том числе имеющих ограничения по здоровью, людей предпенсионного возраста, а также женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет. В рамках государственного задания здесь реализуется 46 обучающих программ по наиболее востребованным на рынке труда специальностям, в том числе водитель погрузчика, электрогазосварщик, слесарь-сантехник, кадровик, бухгалтер.

Контактные телефоны: 8 (495) 620-48-29 (многоканальный)

Адрес электронной почты: eduprof@social.mos.ru

Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы

Категория новости:Труд и занятость

Категория граждан:Работники, Работодатели

Новости по теме