10 июня 2021 года
1840
11 июня с 13:00 до 15:00 состоится онлайн-конференция «Образованию все возрасты покорны: зачем и как обучать старшее поколение». Мероприятие будет посвящено теме образовательных возможностей для москвичей возраста 50+.
Организаторами конференции выступили Институт дополнительного профессионального образования работников социальной сферы и проект «Московское долголетие». В программе — выступления экспертов в разработке образовательных продуктов, обсуждения по теме и возможность задать вопрос спикерам.
Мероприятие будет полезно для специалистов, разрабатывающих программы и курсы для старшего поколения, представителям организаций дополнительного профессионального образования, всем, кто хочет больше узнать о таком обучении и, возможно, самим стать «серебряными» студентами.
Чтобы принять участие в онлайн-конференции «Образованию все возрасты покорны: зачем и как обучать старшее поколение», зарегистрируйтесь на сайте мероприятия. Ссылка на трансляцию придет вам на почту за сутки до события.
О программе
Откроет конференцию Григорий Барухов — директор ГКУ «Ресурсный центр развития социальных коммуникаций». Он расскажет об успешных кейсах разработки продуктов и сервисов для старшего поколения на примере «Московского долголетия», а также об актуальных подходах в обучении людей старше 50 лет — андрагогике и проектировании образовательного опыта.
Потребность в развлечении, борьба со старением мозга или дань конкуренции на рынке труда? О трендовой концепции «life-long learning», которая подразумевает непрерывное обучение на протяжении всей жизни человека, поговорим с руководителем отдела дистанционного и электронного обучения ИДПО Валерией Мерзляковой. Она расскажет о том, как правильно проектировать образовательные продукты с учетом когнитивных и физиологических изменений у людей старшего возраста, а также коснется важной темы баланса между онлайн и офлайн обучением.
Доктор педагогических наук, профессор, директор Института непрерывного образования МГПУ Марина Шалашова поделится с нами концепцией создания московского «Серебряного университета» — образовательного проекта для старшего поколения. Она расскажет, как разрабатывался и развивался проект, как «серебряные» студенты выбирают программы и чем они мотивированы.
Ну а подытожат тему образования возможности трудоустройства старшего поколения — обсудим это с Викторией Марковой, руководителем программы «5.0» центра занятости «Моя карьера». Виктория расскажет о том, как центр способствует профессиональному развитию возрастных соискателей и повышает их конкурентоспособность на рынке труда.
«С изменением продолжительности жизни начинаются глобальные перестройки многих отраслей. Конечно, образование — это не исключение. Количество программ обучения для старшего поколения растет, а темы и форматы становятся все более разнообразными. Уже сегодня нам нужно искать способы учета потребностей, возможностей и, главное, стремления старшего поколения к обучению. На конференции мы поговорим о досуговом и профессиональном обучении старших, об особенностях их восприятия, которые точно нужно учитывать», — считает руководитель отдела дистанционного и электронного обучения ИДПО Валерия Мерзлякова.
Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы