Навигация по сайту
Настройка режима отображения
Закрыть
Гарнитура
Без засечек С засечками
Цветовая схема
Ц Ц Ц Ц Ц
Кернинг
Маленький Средний Большой
Изображения
Показать Скрыть Ч/б
Размер текста
A A A
Настройки по умолчанию
Версия для слабовидящих доступна только на десктопной версии.
Другие сайты государства
Закрыть

Центр занятости «Моя работа» и «Московское долголетие» провели День открытых дверей для москвичей старшего возраста

22 декабря 2022 года

1839

Во флагманском центре «Моя работа» прошел День открытых дверей для москвичей старшего поколения. Участникам проекта «Московское долголетие» и другим гостям «серебряного» возраста рассказали, какие возможности трудоустройства предлагает рынок труда: как совмещать активную работу с хобби, заботой о семье и участием в досуговых мероприятиях, реализовывать свои таланты и потребности.

«Город с особым вниманием и заботой подходит к трудоустройству людей старшего возраста. При поддержке службы занятости они могут не только найти работу, но и освоить новые востребованные навыки. Мы рады, что наш совместный День открытых дверей с „Московским долголетием“ собрал большую аудиторию. Мероприятие посетили более 130 человек. Ждем в центре „Моя работа“ всех горожан старшего возраста, желающих не останавливаться в профессиональной реализации», — рассказал директор Центра занятости населения «Моя работа» Андрей Тарасов.

Специалисты центра рассказали гостям мероприятия о доступных вакансиях своих партнеров. Работодатели приглашают их на позиции «Оператор кол-центра», «Почтальон», «Оператор связи», «Оператор по оцифровке», «Няня», «Сиделка», «Менеджер интернет-магазина», «Педагог дополнительного образования», «Репетитор», «Корректор», «Экскурсовод», «Библиотекарь», «Смотритель музея», «Билетер», «Наборщик текстов» и многие другие. Чтобы подобрать подходящую вакансию, составить продающее резюме и подготовиться к собеседованию, участники мероприятия смогут обратиться к карьерным консультантам центра «Моя работа».

«Мы внимательно следим за тем, как трансформируется экономическая реальность в отношении людей старшего возраста. Причем особенно важно, что аудитория, ранее находившаяся в „слепой“ зоне, начинает понимать, что у них есть возможность построить „карьеру после карьеры“, что раньше было совершенно немыслимо. Проект „Московское долголетие“ рад сильным партнерам на пути формирования экосистемы, где старшие смогут системно и управляемо строить свои жизненные треки после исполнения 55 лет. Сегодня мы видим, что большой запрос находится в области перезагрузки карьеры, причем далеко не всегда это обусловлено финансовыми потребностями. Это люди с огромным опытом и знаниями, которые готовы им делиться, которые хотят оставаться полезными обществу. И проект „Московское долголетие“ дает все возможности москвичам старшего возраста непрерывно развивать личностные и профессиональные компетенции, что является их уникальным конкурентным преимуществом на рынке труда», — отметила Анна Скорик, заместитель директора Дирекции проекта «Московское долголетие».

На самой встрече соискатели по желанию прошли тестирование «Определение карьерного трека», приняли участие в тренинге «Как поверить в себя и активировать свои внутренние ресурсы» и «Как стать самозанятым?».

Стэлла Попова долгое время работала экономистом в сфере недвижимости. Последним местом работы у нее была позиция почтальона. Сейчас она рассматривает офисные позиции по своей специальности.

«Уже посетила несколько тренингов от карьерных экспертов в центре „Моя работа“. Когда узнала о совместном мероприятии с „Московским долголетием“, сразу зарегистрировалась на него, чтобы не упустить возможность узнать для себя что-то новое. Ожидания оправдались. Меня удивило, насколько технологичной стала, к примеру, сфера доставки. Еще для меня очень важны были рекомендации от специалистов центра занятости населения, и я сохранила для себя сравнительную таблицу по вакансиям в зависимости от степени востребованности. Планирую их рассмотреть и откликнуться на некоторые наиболее интересные позиции. Также меня заинтересовала позиция „Специалист по оцифровке документов“, думаю, она подойдет мне по функционалу», — рассказала москвичка Стэлла Попова.

Рая Геворгян — активный участник «Московского долголетия». Она посетила День открытых дверей для горожан старшего возраста и заинтересовалась возможностями самозанятости.

«Не могу жить без движения и, конечно, без работы. Постоянно училась новому, у меня несколько профессий. Долгие годы посвятила медицине, работала медсестрой по массажу. Помимо этого, была бухгалтером в двух фирмах. Еще у меня за плечами есть опыт работы офис-менеджером и заведующей салоном красоты, могу взять на себя административные обязанности. Не так давно устраивалась на работу консьержем, при очень активном и насыщенном графике с 6 утра успевала на все интересные мне мероприятия „Московского долголетия“. Но все же работать в таком ритме мне тяжело. Именно поэтому меня заинтересовала возможность стать самозанятой, самостоятельно распределять свою нагрузку. Клиентов точно найду, даже не сомневаюсь в этом. У меня много знакомых, я открыта и позитивна. Даже сегодня рассказывала про свою идею с массажем на дому, и некоторые участники мероприятия заинтересовались этой услугой, оставили мне свои контакты», — рассказала Рая Геворгян.

Справочно

Посмотреть расписание бесплатных мероприятий и записаться на них или на индивидуальную консультацию карьерного эксперта можно на сайте центра «Моя работа».

Трудоустроиться москвичам помогает крупнейший государственный кадровый оператор по поиску работы — служба занятости населения города Москвы. В ее структуру входит 57 отделов трудоустройства, большинство из которых расположено в центрах госуслуг «Мои документы». Флагманские центры с расширенным набором услуг находятся по адресам: улица Щепкина, дом 38, строение 1 и улица Шаболовка, дом 48. Кадровый центр для сотрудников, находящихся под риском увольнения, находится по адресу: улица Куусинена, дом 2, строение 1.

Стать участником проекта «Московское долголетие» могут все желающие горожане старшего возраста: женщины с 55 лет и мужчины с 60 лет. Занятия проекта бесплатны и проходят в каждом районе столицы. Участники могут выбрать наиболее удобный для себя формат — очно или онлайн. Узнать расписание и записаться на занятия можно, заполнив специальную форму на портале mos.ru/age в разделе «Как стать участником», в территориальном центре социального обслуживания своего района или центре госуслуг «Мои документы».

Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы

Категории граждан:

Пенсионеры Работники

Новости по теме