Центр «Моя карьера» приглашает москвичей старше 50 лет на специальную образовательную программу

Участники смогут получить практические знания по построению карьеры, расширить круг общения и узнать, как реализовать свои таланты.

Специализированный центр занятости «Моя карьера» приглашает москвичей старше 50 лет на образовательную программу. Она пройдет 1 октября и приурочена ко Дню старшего поколения. Горожане смогут получить новые знания для профессионального и личного развития. Участников ждут тренинги, семинары, лекции, деловые игры и встречи с работодателями.

«На современном рынке труда соискатели старше 50 лет — это востребованная категория специалистов и ценный ресурс для экономики города. Их жизненный опыт и экспертиза являются ключевыми конкурентными преимуществами. Мы поможем москвичам старшего поколения увидеть новые перспективы: найти работу по душе или монетизировать хобби. Гости смогут получить практические знания, расширить круг общения и узнать, как реализовать свои таланты. Также на мероприятии можно будет сразу пройти собеседование и получить приглашение на следующий этап отбора», — рассказал первый заместитель руководителя службы занятости населения Москвы и центра «Профессии будущего» Роман Никитин.

Программа начнется в 10:00 с тренинга «Дело второй половины жизни». Его участники узнают, как найти любимое дело, раскрыть свои таланты и поставить реалистичные цели. В это же время откроют семинар «Продвижение при помощи коротких видео». Начинающие видеоблогеры смогут освоить технику постановки целей по SMART-методике, разобраться с тайм-менеджментом и найти мотивацию для регулярного создания контента.

В 11:00 начнется деловая игра «Моя карьера: стратегия выбора». Она поможет по-иному взглянуть на карьеру после 50 лет, избавиться от страхов и открыть для себя новые возможности. Параллельно пройдут лекции о моде и стиле, а также мастер-классы по созданию причесок и макияжа. Известные стилисты и дизайнеры расскажут, как подобрать гардероб и создать гармоничный образ для уверенного профессионального позиционирования.

В 13:00 пройдет занятие «Работа на себя после 55: первые шаги и правила». Его участники обсудят нюансы самозанятости, выбор налогового статуса, оформление документов и способы увеличения дохода.

C 14:30 до 17:00 состоится лекторий «Территория карьеры 50+». Это встречи с работодателями, где представители компаний презентуют вакансии в разных востребованных сферах. В их числе позиции управляющего магазином, продавца, администратора, координатора и агента по работе с недвижимостью. Среди работодателей-партнеров представлены ведущие предприятия столицы: аэропорт «Домодедово», АО «Теремок-Инвест», ГКУ «Центр организации дорожного движения Москвы», страховая компания «РЕСО-Гарантия», отель The Carlton Moscow, компания «Мираторг» и другие.

Соискатели смогут найти работу за один день — оставить резюме и сразу же пройти собеседование.

Завершит программу тренинг «Поддержка ресурсного состояния», который начнется в 15:00. Участники изучат практические методы сохранения и восстановления энергии, а также выполнят упражнения, направленные на достижение эмоционального равновесия.

Участие во всех мероприятиях бесплатное, необходима предварительная регистрация.

Как отметил Сергей Собянин в стратегии развития системы социальной защиты Москвы до 2030 года, город предлагает каждому москвичу и жителям других регионов развить свой кадровый потенциал и успешно встроиться в крупнейший рынок труда нашей страны. Для этого Москва создает современную образовательную инфраструктуру для взрослых и детей по широкому спектру программ обучения, и эта работа будет продолжена.

Источник

Пресс-служба Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы