Для выявления условий, ухудшающих положение работников по сравнению с требованиями трудового законодательства, Департамент ведет уведомительную регистрацию коллективных договоров и соглашений.

Прием и выдача документов ведется по адресу:ул. Новая Басманная, д. 10, стр.1, кабинет 102. (метро «Комсомольская», «Красные ворота») Схема проезда

График работы:

  • вторник, среда, четверг с 9.30 до 15.00
  • перерыв с 12.45 до 13.30

Для справок: телефон: 8 (495) 621-19-90, e-mail: dtzn-oot@mos.ru

Необходимые документы

Коллективный договор
  1. Три экземпляра коллективного договора.
  2. Сопроводительное письмо за подписью представителя работодателя, заверенное печатью организации.
  3. Выписка из протокола общего собрания (конференции) работников об избрании из числа работников иного представителя (в случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя).

Документы должны быть представлены на уведомительную регистрацию как на бумажном носителе, так и на электронном носителе.

Изменения и дополнения

Изменения и дополнения, вносимые в коллективные договоры и соглашения в период их действия, или при продлении действия на новый срок, направляются работодателем (его представителем) на уведомительную регистрацию в Департамент в том же порядке.

Соглашения
  1. Два (для двустороннего) или три (для трехстороннего) экземпляра соглашения и одна копия.
  2. Сопроводительное письмо за подписью одного из представителей, заверенное печатью.

Документы по теме

pdf
261,13 КБ

Порядок уведомительной_регистрации

pdf
3,12 МБ

План осуществления контроля за выполнения коллективных договоров, соглашений в городе Москве на 2019 г.