23 сентября 2024 года
219
С апреля 2024 года для работодателей города Москвы был запущен новый электронный сервис по подаче коллективных договоров и соглашений на уведомительную регистрацию. Сервис значительно упростил процесс оформления документов, сделав его более удобным.
Уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений – это важный элемент системы социально-трудовых отношений в Москве. Это обязательная процедура, цель которой – обеспечить не только соответствие документов требованиям трудового законодательства, но и их выполнение.
Заключение коллективного договора – это взаимовыгодная практика, которая способствует улучшению условий труда и жизни работников, а также развитию бизнеса.
Для работодателя наличие коллективного договора создает имидж надежной организации, увеличивает мотивацию сотрудников, позволяет сократить кадровый документооборот, разрешить трудовые вопросы, неурегулированные законом и снизить налоговую нагрузку, позволяя учитывать расходы на социальные гарантии и другие нужды.
Для работников коллективный договор предоставляет возможность получения социальной помощи и дополнительных льгот и гарантий, таких как материальная помощь, дополнительный отпуск и многое другое.
Электронный сервис призван облегчить взаимодействие между работодателями и органами власти, ускорить процесс регистрации и сделать его более прозрачным.
Воспользоваться услугой можно на портале Центра занятости населения города Москвы «Моя работа», выбрав раздел «Уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений», далее следовать инструкции и переходить последовательно от одного этапа к другому. Подробное описание порядка заполнения размещено по ссылке.